Programa que combina la formació teatral amb altres tècniques per desenvolupar competències psicoemocionals i laborals, ajudant així diversos col·lectius de persones sense feina (joves, aturats de llarga durada, pares i mares solters, persones migrades i refugiades) a millorar la seva autoestima, convertir la passivitat en proactivitat i trobar feina.
Resultats d'activitat:
- Al llarg de 13 anys, prop de 4.000 persones de 110 ciutats alemanyes han participat en els diferents programes de l'organització.
Resultats de canvi:
- La taxa d'inserció mitjana dels diferents programes és del 50%.
- D’entre els participants de 20 a 24 anys, el 60% ha trobat feina al cap de 12 mesos, i el 80% treballa o té perspectives positives al respecte un cop transcorreguts tres anys.
La iniciativa va ser presentada a Barcelona (2017) i Estocolm (2018) en el marc del projecte Accelerating Change for Social Inclusion (ACSI) per explorar la seva implantació local.
El novembre de 2019 es va posar en marxa el projecte europeu ARTE, The art of employability, per transferir el coneixement del model i pilotar-lo a Espanya, Itàlia i Portugal. UpSocial n'és un dels socis, liderarant l'adaptació a Barcelona.
